灵活用工主要针对哪些人

灵活用工平台是为企业和个人提供灵活用人服务的平台。企业通过平台发布任务需求，员工根据企业要求在线接单。而平台负责为企业匹配符合条件的任务，再将任务分配给个人完成。在这过程中，灵活用工服务公司会根据个人与平台签订的合同、订单等信息，向个人支付报酬。

传统企业

随着灵活用工在国内的发展，越来越多传统企业开始寻求转型，而转型过程中最大的挑战就是传统人工成本高、人员流动性大、人员专业度低，从而导致管理成本高，员工满意度低。

很多企业都会有这样的烦恼，通过传统的派遣方式来解决的话，成本比较高；其次就是做整体外包，同时质量又不容易把控，而且还要把利润分配给外包团队。随着近些年灵活用工的出现，就很好的解决了传统企业所面临的这些问题。

互联网企业的线上运营人员

互联网行业的发展速度非常快，各种互联网公司如雨后春笋般冒出。但目前，很多互联网公司在发展过程中都会出现人员短缺的问题。所以选择一些合适的灵活用工模式来解决人员短缺问题就显得尤为重要。

针对企业所面临的成本压力，以灵活用工模式解决用工成本压力是一个不错的选择。而随着国家政策对中小企业融资扶持力度越来越大，融资渠道越来越多，融资条件也将越来越宽松。

现在有很多地方政府针对当地的中小企业都有相应的“税收洼地”政策支持，这些政策可以帮助企业解决成本压力和税收压力过大等问题。

高灯科技一直积极探索前沿技术的创新应用服务，将数字人民币发薪服务率先在灵活用工领域进行试点。高灯交易合规平台通过接入工商银行数字人民币系统，搭建对公与个人的数字人民币钱包体系，支持企业进行数字人民币发薪，进一步增强企业酬劳结算能力。

三年沉淀，高灯交易合规平台已经为近 8000多家企业客户和超308万自由职业者，提供多渠道灵活就业和社会福利保障服务，并获得政府和社会的肯定。